"Comece por fazer aquilo que é preciso, depois aquilo que é possivel e, de repente, estará a fazer o impossivel."
São Francisco de Assis
projectos na sua empresa
de acordo com o seu perfil
feitos á medida
não há pessoas iguais - não há empresas iguais
O que é o Coaching ?
E o que fazemos com ele ?
"O Coaching é um processo de desenvolvimento pessoal e profissional que é, por vezes confundido com outras práticas de igual valor. Embora com competências em muito semelhantes, o Coaching não sugere, não opina e não aconselha. O Coaching oferece-lhe um abrir da sua mente e da sua vontade de fazer-acontecer à sua imagem e semelhança. É uma viagem potenciadora que pode ajudá-lo a compreender-se melhor e a consciencializar-se do seu impacto no que o rodeia”. (segundo definição ICF)
O Coaching proporciona abrir caminhos a novas possibilidades e assim atingir os objetivos que ambiciona depois de estar consciente dos caminhos que quer para si. Seja no campo pessoal ou profissional.
 Business Coaching |  Executive Coaching |  Consultoria em Capital Humano |  Team Coaching |  Sessões de Coaching |
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 Formação e Training |
EXECUTIVE COACHING
É um processo de acompanhamento individual a qualquer pessoa que lidere e faça parte de uma equipa para ajudar a desenvolver competências e capacidades que possibilitam um maior desempenho profissional diário.
É posto em prática o seu potencial possibilitando assim fluir positivamente os resultados da empresa.
Em casos de direcção este seu potencial possibilitará influenciar positivamente os resultados da sua equipa.
OS RESULTADOS:
- Tomada de decisões
- Reuniões mais eficientes
- Liderar novas equipas
- Auto Motivação e Motivação de Equipas
- Melhorar a gestão de tempo e planeamento de tarefas
- Desenvolver novas competências com êxito
- Delegar com eficácia
- Melhorar a comunicação
- Implementar a Inteligência Emocional
TEAM COACHING - COACHING DE EQUIPA
É um processo de acompanhamento a um grupo de trabalho para melhorar o seu rendimento colectivo, através de acções que facilitam a alienação das habilidades individuais de seus membros para a concretização de objectivos comuns com enfoque na partilha e responsabilização da equipa.
OS RESULTADOS:
- Resolução de conflitos
- Agilidade na tomada de decisões
- Definição de estratégias
- Encontrar soluções mais criativas e inovadoras
- Maior motivação
- Melhores resultados e rendimento
- Maior compromisso com os objectivos das empresa
- Gerar sinergias
- Melhora o clima laboral
- Gera comunicação mais eficiente
FORMAÇÃO & TRAINING
A formação e o treino potenciam a aquisição de conhecimentos através de técnicas e ferramentas que são utilizadas em tempo real, aumentando assim a probabilidade de sucesso na aplicação práticas no dia a dia profissional e pessoal.
OS RESULTADOS:
- Motivação de equipas
- Liderança Coach
- Coaching individual e em equipa
- Gestão de tempo
- Gestão de conflitos
- Comunicação assertiva e não violenta
- Aprender a definir objectivos pessoais e profissionais
- Desenvolvimento pessoal e profissional
